制片人

当社は「"Entertainment in Real Life" エンターテインメントで日常をより楽しく、より素晴らしく」をミッションに掲げ、最新のテクノロジーと独創的なアイデアで、これまでにない“祖”となるコンテンツを届けてきました。 私たちがものづくりにおいて最も大切にしているのは、「お客さまが心から感動し、熱狂するような、心を動かす体験」を届けることです。 この価値をより多くの人に届けていくために、中期経営方針として「モバイルゲーム市場におけるGlobal Top 20」という目標を掲げています。「海外市場への積極的展開」「有力IPの活用」「新しいUXの提供」という3つの戦略を推進し、コロプラ独自の技術と発想を掛け合わせることで、世界中の人々の日常を彩るグローバルヒットの創出を目指しています。日本を代表する企業として世界に存在感を示すべく、私たちと一緒に新たなエンターテインメントの歴史を創りませんか。 職務内容 コロプラが開発・運営するタイトルのプロデュース全般を統括していただきます。 スマートフォン、PC、家庭用ゲーム機、ウェアラブルなど、特定のデバイスに縛られることなく、「その遊びを最も面白く届けられる場所」を選択し、事業を成功へと導く役割です。 ■業務内容詳細 ・収支管理（P/L）、長期的なロードマップの策定を含めた、事業戦略立案から実行 ・各デバイスの特性を活かしたマルチ展開の戦略構築および推進 ・開発クオリティ・スケジュール・コストの最適化〜意思決定含めたプロジェクトマネジメント ・主要ステークホルダーや協力会社との折衝・契約および進行管理 ・ユーザーの手元に届くストーリー設計や熱量を最大化させる施策の指揮を含めた、プロモーション・マーケティング監修 ■この仕事の魅力 ・デバイスフリーな挑戦 「最新のテクノロジーと、独創的なアイデアで、新しい体験を届ける」というビジョンのもと、デバイスの制約を受けずに企画の本質を形にできます。 ・世界を舞台にしたプロジェクトを牽引 10年以上続くモバイルタイトルが複数本ある環境で、グローバル市場を見据えた大規模なプロジェクトを牽引できるチャンスがあります。 ・技術者集団との共創 各領域の第一線で活躍するクリエイターと共に、一人では到達できない「手触り」や「遊び」を追求できます。 ・新しい体験をビジネスにする醍醐味 持続可能なビジネスモデルを構築する中で、必要であれば世の中にない新しい操作体験や遊びのサイクルといった発明も取り入れながら、事業として成立させる手応えがあります。 ■AIツール ・Gemini ・ChatGPT ・Claude ■参考記事 ・ AI、Web3.0、PCゲームの浸透過渡期を迎えるゲーム業界でコロプラが描く"強みを活かしたゲーム事業戦略"とは(https://pinmark.colopl.co.jp/entries/31168424?utm_source=hermos&utm_medium=recruit_service&utm_campaign=recruit) ・エンターテインメント本部 本部長が語る「企画職」のミッションとその組織づくり(https://pinmark.colopl.co.jp/entries/56952952?utm_source=hermos&utm_medium=recruit_service&utm_campaign=recruit) ・『黒猫のウィズ』、『白猫プロジェクト』ヒット作を手掛けたクリエイターに聞く！ゲームコンセプトの構築力(https://pinmark.colopl.co.jp/entries/75948794?utm_source=hermos&utm_medium=recruit_service&utm_campaign=recruit) ・コンシューマー業界出身のプランナー対談 コロプラのものづくりとは(https://pinmark.colopl.co.jp/entries/13463894?utm_source=hermos&utm_medium=recruit_service&utm_campaign=recruit) ・その他企画職関連まとめ(https://pinmark.colopl.co.jp/tags/planner?utm_source=hermos&utm_medium=recruit_service&utm_campaign=recruit) 応募資格 【必須スキル・経験】 ・ゲーム業界におけるプロデュース経験、またはそれに準ずるプロジェクトのマネジメント経験 ・新規タイトルの立ち上げからリリース、運用までの一貫した実務経験 ・予算管理、収支計画の策定・運用に関する基礎知識 【歓迎スキル・経験】 ・スマートフォン、PC、家庭用ゲーム機等、複数のデバイスにおける開発・運営経験 ・海外市場（グローバル）向けのパブリッシングやマーケティングの経験 ・IP（版権）を用いたタイトルのプロデュースやライセンサーとの折衝経験 ・変化の激しい市場環境において、柔軟に事業方針をアジャストさせた経験 【求める人物像】 ・数字や市場の反応を真摯に受け止め、客観的な最適解を導き出せる方 ・自らも一人のユーザーとして日常的にゲームをやりこむ情熱を持ち、その面白さを言語化できる方 ・抽象的な「面白い」を論理的な形で事業の言葉に翻訳し、多様な関係者と合意形成できる方 ・未知の領域や困難な状況においても、信頼関係を築きながら物事を推進できる方 【職種 / 募集ポジション】 プロデューサー 【雇用形態】 正社員 【給与】 応相談 〜 想定年収：800万円 〜 _年俸制（固定残業代含む） ・月額：666,667円 〜 - 基本給：494,823円 〜 - 固定残業手当（45時間相当分）：171,844円 〜 ・賞与：会社業績により決算インセンティブを支給することがある ※固定残業手当を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【勤務地】 107-0052 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F 【待遇】 ■募集者 ：株式会社コロプラ ■契約期間：期間の定めなし ■試用期間：試用期間あり（3ヶ月〜6ヶ月） ■就業時間：標準労働時間 始業10時00分〜終業19時00分（実働8時間） ■勤務形態：フレックスタイム制（コアタイム：10時30分〜15時30分） ■時間外労働：あり/全社平均15時間未満（2025年9月末時点） ※繁忙閑散により前後します ※休日出勤及び22時00分以降の深夜残業は原則禁止 ■休憩時間：11時30分〜14時30分の間で1時間 ■休日休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（入社初日から付与・1時間単位有給取得可）、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、ストック休暇 ■加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ■福利厚生 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） ・マッサージルーム（国家資格を有するヘルスキーパー常駐） ・健康診断・婦人科オプション無料＆インフルエンザ予防接種補助制度 ・感染症対策が充実したオフィス ・産業医によるメンタルヘルスケアの実施 ・無料自販機、ウォーターサーバー ・無限バナナ ・部活動支援 ・企業主導型保育園数園と提携 ・ベビーシッター割引券の配布 ・特許取得報奨金制度 ・確定拠出年金 ・従業員持株会（奨励金10%） 会社情報 【会社名】 株式会社コロプラ 【代表取締役】 宮本 貴志 【設立】 2008年10月1日 【所在地】 〒107-0052 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F 【資本金】 6,656百万円（2025年9月末時点） 【従業員数】 コロプラ本体：676名（グループ全体：1,148名）（2025年9月末時点） ※グループ全体とは、当社が発行済株式数の50％超を保有する会社の従業員数を含んだ合計となります ※役員および臨時従業員（アルバイトなど）は含めておりません 【事業内容】 ■スマートフォンゲーム、コンシューマーゲームの開発・提供 ■XR、メタバース、ブロックチェーンゲームの開発・提供 ■ライブ・エンターテインメント周辺事業およびサービスの提供 ■国内外の未上場企業への投資およびファンド運用 【加盟団体】 一般社団法人コンピュータエンターテインメント協会（CESA） 一般社団法人モバイル・コンテンツ・フォーラム（MCF） 一般社団法人日本オンラインゲーム協会（JOGA） 【グループ会社】 株式会社コロプラネクスト 株式会社ピラミッド 株式会社360Channel 株式会社エイティング 株式会社MAGES. 株式会社Brilliantcrypto